Государственное учреждение «Аппарат акима города Нур-Султан»

 

 

Общие требования к участникам конкурса:

 

К административным государственным должностям категории D-О-2 устанавливаются следующие требования:

послевузовское или высшее образование;

наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство, стратегическое мышление, управление изменениями;

опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1) не менее трех лет стажа работы на государственных должностях, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием структурного подразделения государственного органа, или не ниже категорий А-4, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, Е-3, E-R-2, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

2) не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием структурного подразделения государственного органа, либо не ниже категорий А-4, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, Е-3, E-R-2, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

3) не менее трех лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий А-4, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, Е-3, E-R-2, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических должностях, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

4) не менее четырех лет стажа работы на государственных должностях, в том числе не менее двух лет на руководящих должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального либо областного уровней, или на руководящих должностях не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений;

5) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;

6) наличие ученой степени;

7) не менее пяти лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на руководящих должностях организаций, не являющихся государственными органами;

8) не менее пяти лет стажа работы для лиц, зачисленных в Президентский молодежный кадровый резерв.

 

Должностной оклад административного государственного служащего, тг.:

 

Категория	в зависимости от выслуги лет
	min	max
D-О-2	410 720	471 788

 

* Согласно Постановлению Правительства Республики, Казахстан от 30 июня 2021 года № 451қбп в соответствии с распределением административных государственных должностей пилотных органов по уровням и функциональным блокам данная должность относится к 8 уровню функционального блока А.

 

 

Государственное учреждение «Аппарат акима города Нур-Султан», 010000, город Нур-Султан, ул. Бейбитшилик, 11, кабинет 433, телефоны для справок, 8 (7172) 55-72-69, 8 (7172) 55-64-32, hr-akimat@astana.kz объявляет общий конкурс на занятие вакантной административной государственной должности корпуса «Б»:

 

1. Заместитель руководителя ГУ «Управление образования города Нур-Султан» (категория D-О-2, 1 единица, Р-2).

Основные требования к участникам конкурса: высшее, послевузовское образование: основы права и экономики, профессиональное обучение, казахский язык и литература  в школах с неказахским языком обучения, черчение и изобразительное искусство, история, физическое воспитание, физика, математика, русский язык и литература, физика и математика, педагогика и методика начального обучения, информатика, биология и химия, география, дошкольное обучение и  воспитание, педагогика и психология, начальная военная подготовка, дефектология, музыкальное образование, изобразительное искусство и черчение, физическая культура и спорт, казахский язык и литература, русский язык и литература в школах с нерусским языком обучения, социальная педагогика и самопознание, химия, биология  (Образование), иностранный язык: два иностранных языка, педагогические измерения, физическая подготовка, казахская филология, управление персоналом, безопасность жизнедеятельности и валеология, образование (изобразительное искусство и черчение), образование (русский язык и литература), образование (казахский язык и литература), учитель истории, основ права и экономики, организация воспитательной работы (по уровням), география и история, история и религиоведение, лаборант организации образования, культурно-просветительная работа, общетехнические дисциплины и труд, черчение и рисование, основное среднее образование, организация воспитательной работы, дошкольное воспитание и обучение, начальное образование, биология, педагогика и психология, история, казахский язык и литература, история, русский язык и литература, история и география, история, основы права и экономики, казахский язык и литература, русский язык и литература, казахский язык и литература, иностранный язык, русский язык и литература, иностранный язык, начальная военная и физическая подготовка, педагогика и психология, изобразительное искусство и черчение, педагогика и психология, дефектология, музыка и пение, иностранный язык, социальная педагогика, труд, издательское дело и редактирование, два иностранных языка (Образование), профессиональное обучение и технические дисциплины, физическая культура, начальная военная подготовка и физическая культура, музыка, педагогика и методика воспитательной работы, технология

Функциональные обязанности: Организация работы по реализации государственной политики в области дошкольного воспитания и обучения, общего среднего образования. Обеспечение мониторинга состояния дошкольного и среднего образования. Контроль за реализацией обновленного содержания образования. Контроль за внедрением электронной формы документов строгой отчетности. Контроль в системе связей с общественностью, сбор и аналитическое обобщение общественного мнения. Работа со СМИ. Анализ и мониторинг реализации стратегических направлений системы образования, Плана развития системы образования г.Нур-Султан. Контроль за исполнением программ  «Государственная программа развития образования и науки на 2020-2025 годы». Контроль за исполнением программы  по курируемым направлениям «Программы развития территории г. Астаны на 2020-2025 годы».  Контроль за реализацией информатизации системы образования, работы с одаренными детьми, проведением олимпиад, экзаменов, соревнований научных проектов школьников, профориентационной работы. Контроль за реализацией программы «Рухани жаңғыру» по курируемым направлениям. Контроль за реализацией Государственной программы «Цифровой Казахстан». Контроль за организацией дополнительных платных образовательных услуг по курируемым направлениям. Содействие развитию Smart – проектов. Организация приобретения и доставки учебников и учебно-методических комплексов для организаций общего среднего образования. Организация участия обучающихся в едином национальном тестировании. Контроль за организацией работы коллегиальных органов Управления. Организация подготовки материалов на коллегии Управления, совещания по курируемым вопросам. Контроль за выполнением планов, подготовка информаций, проведение совещаний по курируемым вопросам, подготовка материалов августовского совещания педработников. Контроль за реализацией программы «Проектный офис» по курируемому направлению.  Представление в государственных органах и иных организациях по вопросам образования. Контроль за исполнением процесса отмены занятии в зимний период.Рассмотрение обращений, писем и заявлений организаций образования и граждан по курируемым вопросам. Потребность учебников и методических пособии. Руководство и контроль за работой отделов:

-дошкольного воспитания и обучения;

-содержания и методологии общего среднего образования;

-стратегия, анализа, свода, государственных услуг и цифровых технологий.

Контроль за реализацией Закона РК «О языках в Республике Казахстан» в организациях образования. Содействие в развитии государственно-частного партнерства.

 

 

Для участия в общем конкурсе представляются следующие документы:

         1) заявление по форме, согласно приложению 2 к Правилам проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» (далее – Заявление);

          2) послужной список государственного служащего по форме, утвержденной приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 октября 2016 года № 14 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов № 14436, опубликован 28 ноября 2016 года в информационно-правовой системе "Әділет"), заверенный соответствующей службой управления персоналом не ранее чем за тридцать календарных дней до дня представления документов.

Кандидаты могут предоставлять документы, подтверждающие наличие у кандидата стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям объявленной должности.

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в электронном виде посредством интегрированной информационной системы «Е-қызмет» или портала электронного правительства «Е-gov» либо на адрес электронной почты, указанный в объявлении, в сроки приема документов.

Срок приема документов (7 рабочих дня), который исчисляется со следующего рабочего дня после публикации объявления о проведении общего конкурса на интернет-ресурсе уполномоченного органа.

Уведомление осуществляется по телефону либо посредством направления информации на электронные адреса и мобильные телефоны участников.

Кандидаты, участвующие в общем конкурсе и допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Аппарат акима города Нур-Султан» (город Нур-Султан, улица Бейбитшилик, 11, кабинет № 221, в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели. В качестве наблюдателей на заседании конкурсной комиссии могут присутствовать граждане Республики Казахстан не моложе восемнадцати лет, в том числе работники уполномоченного органа по делам государственной службы (далее – уполномоченный орган). Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо уведомляет службу управления персоналом (кадровую службу) не позднее двух часов до начала проведения собеседования. Уведомление осуществляется по телефону или по электронной почте, указанным в объявлении о проведении конкурса.

При проведении конкурса допускается приглашение экспертов. В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

	Приложение 2 к Правилам проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б»
	ГУ «Аппарат акима города Нур-Султан» (государственный орган)

                                    

 

Заявление

 

      Прошу допустить меня к участию в конкурсах на занятие вакантных административных государственных должностей:

      ______________________________________________________

      ______________________________________________________

      ______________________________________________________

      С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

      Выражаю свое согласие на сбор и обработку моих персональных данных, в том числе с психоневрологических и наркологических организаций.

      С трансляцией и размещением на интернет-ресурсе государственного органа видеозаписи моего собеседования согласен __________________________

                                                                                              (да/нет)

       Отвечаю за подлинность представленных документов.

       Прилагаемые документы:

      ______________________________________________________

      ______________________________________________________

      ______________________________________________________

      Адрес_________________________________________________

      Номера контактных телефонов: __________________________

      e-mail: ________________________________________________

      ИИН __________________________________________________

     _______________________________________________________

             (подпись)       (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

     «____» ______________ 20__ г.